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Blog de la CGTeam Tokheim
24 novembre 2019

Quand la précarité mène à accepter le "mieux que rien"...

Quand la précarité mène à accepter le "mieux que rien"...
La direction a proposé de reconduire l'accord de rachat de RTT, autrement dit de signer un nouvel avenant aux accords relatifs à la réduction et à l'aménagement du temps de travail. Le dernier avenant avait été signé le 24 mai 2019 et le préambule était...
3 juillet 2019

L'inspection du travail n'existera plus telle qu'on l'a connue... Agissons !

L'inspection du travail n'existera plus telle qu'on l'a connue... Agissons !
Il est rare de voir les logos de toutes les organisations syndicales sur le même tract. Nous avons trouvé celui-ci dans la salle d'attente des locaux de l'inspection du travail de Malakoff, il y a quelques jours. Comme vous le verrez, le sujet en question...
17 avril 2015

Réponse aux élus FO qui se servent de notre forum pour leur propagande

Réponse aux élus FO qui se servent de notre forum pour leur propagande
Chers collègues, Nous reproduisons ici notre réponse à un élu FO qui est venu faire sa propagande sur notre forum. Vous pouvez lire le fil ici. Pour les petits malins de chez FO qui viennent faire leur com et leur pub sur notre forum, il est important...
25 septembre 2013

« Gérer les ressources humaines en partenariat » : l’exemple Tokheim…

« Gérer les ressources humaines en partenariat » : l’exemple Tokheim…
En cherchant à donner de la visibilité à notre blog, mon ami Google m'a proposé un lien intéressant... Il s'agit d'un livre paru en octobre 2012 sous le titre Des entreprises à la pointe - Nouvelles attentes des salariés, nouvelles solutions. Sur le site...
9 novembre 2023

Élections professionnelles 2023 : #JevoteCGT

Élections professionnelles 2023 : #JevoteCGT
Élections professionnelles 2023 : c'est parti ! Téléchargez notre tract d'appel à candidature. Vous y retrouverez, notamment, toutes les informations concernant le fonctionnement du CSE et l'importance de la représentativité. Pourquoi c'est important...
13 novembre 2023

Élections professionnelles 2023 : pourquoi nous n'avons pas signé d'accord sur les quatre dernières années

Élections professionnelles 2023 : pourquoi nous n'avons pas signé d'accord sur les quatre dernières années
Tout simplement parce que tous les accords de ces quatre dernières années représentaient une régression sociale. Et d'autre part, les négociations ne sont pas menées de façon transparente et loyale. Plusieurs fois, nous avons pu constater que la direction...
14 juin 2023

Vous voulez du « pouvoir d’achat » ? Renoncez à vos jours de repos !

Vous voulez du « pouvoir d’achat » ? Renoncez à vos jours de repos !
Depuis 2018, tous les semestres, la direction de notre entreprise nous propose de signer un accord de rachat de nos RTT. Dans le premier avenant, c'était « afin de faire face à la charge de travail en cours et attendue jusqu’à la fin de l’année 2018 »...
30 janvier 2023

31 janvier 2023 : Appel intersyndical à une nouvelle journée de mobilisations contre la réforme des retraites

31 janvier 2023 : Appel intersyndical à une nouvelle journée de mobilisations contre la réforme des retraites
Unis et déterminés à faire retirer ce projet de réforme des retraites, l’intersyndicale appelle à une nouvelle journée de grèves et de manifestations interprofessionnelles demain, le 31 janvier 2023. La CGT Tokheim suit cet appel. Nous serons dans la...
11 octobre 2022

Grève : on continue !

Grève : on continue !
Aujourd’hui, à 16 heures 45, nous avons tous reçu une « information » du directeur général. Il nous dit qu’il organise une réunion avec les représentants du personnel le 20 octobre 2022 et qu’il réfléchit à de nouvelles pistes de réflexion. Il parle aussi...
22 juin 2022

NAO 2022, la suite... et fin ?

NAO 2022, la suite... et fin ?
Comme nous vous en avions informés, la troisième réunion de la NAO sur les rémunérations s'est tenue hier en présence du directeur général, du directeur des ressources humaines et des délégations des trois organisations syndicales représentatives dans...
10 janvier 2022

Sans commentaire...

Sans commentaire...
Vendredi 7 janvier 2022, nous sommes allés à l'établissement de Trappes dans le cadre d'une enquête DGI. Nous devions y retrouver la responsable des ressources humaines pour un entretien avec un salarié. Sur le panneau d'affichage réservé à notre organisation...
4 décembre 2019

Fluctuat nec mergitur

Fluctuat nec mergitur
En ce lendemain de clôture du scrutin pour élire les représentants du personnel au CSE, nous avons fait de cette locution latine, qui signifie « il (elle) est battue par les flots mais ne coule pas », notre devise. C'est aussi la devise de la ville de...
28 novembre 2019

Le bureau de vote virtuel ouvre aujourd'hui !

Le bureau de vote virtuel ouvre aujourd'hui !
Le moment est venu de faire un choix, c'est aujourd'hui à 14 heures précises. Souvenez-vous que le vote est anonyme. Connectez-vous sur https://tokheimservicesfrance.voxintime.com avec votre code d'accès et votre mot de passe, que vous avez du recevoir...
25 novembre 2019

Tout est FO !

 Tout est FO !
Voici un mail de l'un de nos délégués syndicaux à des collègues, suite à une affiche du syndicat majoritaire. Tout est dit, rien à rajouter :) Vérifiez juste les revendications des trois organisations syndicales présentes dans l'entreprise en 2018 et...
1 septembre 2019

Droit d'alerte et droit de retrait, danger grave et imminent

Droit d'alerte et droit de retrait, danger grave et imminent
Le salarié peut-il refuser de travailler si la situation est dangereuse ? Oui. Dans certaines situations de danger, le salarié bénéficie d'un droit d'alerte et de retrait. Il ne peut pas être sanctionné par son employeur s'il a exercé de manière légitime...
9 novembre 2019

Alea jacta est !

Alea jacta est !
Les dés sont jetés. Nous avons présenté nos listes de candidats à la direction le jeudi 7 novembre 2019. Cette date marque le début des élections professionnelles qui vont vous permettre d'élire vos représentants du personnel au CSE, la nouvelle instance...
5 juillet 2019

« Pourquoi en as-tu parlé à un représentant du personnel CGT ? Tu n’aurais pas du, on aurait pu résoudre ça entre nous ! »

« Pourquoi en as-tu parlé à un représentant du personnel CGT ? Tu n’aurais pas du, on aurait pu résoudre ça entre nous ! »
Quand un salarié nous saisit pour une réclamation, pour nous alerter sur ses conditions de travail dégradées, ou encore son état de santé qui périclite à cause du stress subi au travail, nous « lançons la machine ». C'est-à-dire que nous utilisons les...
22 juillet 2019

La nouvelle instance : le CSE (Conseil Social et Economique)

La nouvelle instance : le CSE (Conseil Social et Economique)
Les ordonnances Macron, encore appelées Loi Travail XXL, constituent une réforme du droit du travail d’envergure sans précèdent. On peut les résumer ainsi : La fusion des institutions représentatives du personnels existantes en une instance unique - le...
10 mai 2019

Où sont les relations humaines ?

Où sont les relations humaines ?
« Où sont les relations humaines ? Est-ce qu’on se dirige vers un monde du travail où il n’y a que la rentabilité qui compte ? » Médecin du travail depuis 35 ans, Marielle Dumortier s’inquiète pour l’avanir des travailleurs…. Nous vous invitons à visionner...
14 janvier 2019

Les élus CGT Tokheim vous souhaitent une belle année riche en combats et en conquêtes !

Les élus CGT Tokheim vous souhaitent une belle année riche en combats et en conquêtes !
« Celui qui combat peut perdre, mais celui qui ne combat pas a déjà perdu » Cette maxime de Bertolt Brecht correspond parfaitement à notre état d’esprit à la CGT. Cette nouvelle année, qui sera marquée par le passage à la nouvelle instance représentative...
30 janvier 2019

Revendications communes : une politique de rémunération plus juste et de la reconnaissance

Revendications communes : une politique de rémunération plus juste et de la reconnaissance
« Vous semblez oublier que vous n’êtes que des salariés, c’est-à-dire les êtres les plus vulnérables du monde capitaliste, des chômeurs en puissance […]. C’est pourquoi, mes amis, si vous avez des revendications de salaire à formuler, vous m’adressez...
28 novembre 2017

Une innovation au CE Grand Paris : une plateforme web pour les œuvres sociales !

Une innovation au CE Grand Paris : une plateforme web pour les œuvres sociales !
Régulièrement, nous visitons des salons dédiés aux IRP pour nous tenir à l’affût des réglementations en matière de Code du travail et des dernières innovations pour vous proposer les meilleurs services en tant qu’élus. En mars 2017, nous avons visité...
20 juillet 2017

La marque de fabrique de la CGT : la transparence et la vérité

La marque de fabrique de la CGT : la transparence et la vérité
Avant toute mise au point, il est important que M. Gontier sache que les représentants de la CGT ont été contactés par les salariés pour obtenir des informations sur les NAO 2017 et non le contraire. Mais peu importe, puisque l’important est la transparence...
24 novembre 2015

Les oeuvres sociales sont-elles menacées ?

Les oeuvres sociales sont-elles menacées ?
Bonjour à tous, Suite à la dernière édition de notre newsletter, vous nous avez adressé de nombreuses remarques positives et constructives et des demandes de développements sur certains points, notamment : Les comptes du CE et le dénoncé de faits auprès...
31 octobre 2015

Les élections CE et DP approchent...

Les élections CE et DP approchent...
La règle de la représentativité permet au syndicat faisant plus de 50% de décider de tout avec l’employeur sans que les autres ne puissent interférer.Les élections de 2011 avaient donné comme résultat : 62% pour FO, 22% pour la CGT et 16% pour la CFE-CGC....
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